DE WERKSTARTCYCLUS Leercongres 27 sep '23
NIEUWE TEAMLEDEN VERBINDEN MET HET WERK EN HET TEAM
Een seminar voor leiders, managers, hr-functionarissen en andere professionals, die verantwoordelijk zijn voor het gestructureerd laten landen en inbedden van medewerkers en een succesvolle samenwerking binnen hun team willen stimuleren.
Keynote spreker: Patrick van Veen
Je krijgt onder andere antwoord op de volgende vragen:
- Wat hebben medewerkers nodig om in de organisatie te ‘landen’?
- Hoe stimuleer je een succesvolle en betekenisvolle samenwerking?
- Hoe zorg je voor verbinding tussen teamleden?
- Hoe creëer je een cultuur van veiligheid en vertrouwen?
- Hoe houd je jouw teamleden aan boord? (en wanneer laat je ze gaan?)
LEES MEER OVER HET CONGRES
OVER ONS
Plata Fundament begeleidt mens en organisatie bij het realiseren van hun ambities. Binnen elke organisatie zijn er ontwikkelingsbehoeften en veranderings-vragen. Leiders willen zich ontwikkelen. Medewerkers zoeken inspiratie. De organisatie wil continuïteit. Daarbij is het belangrijk dat het helder en transparant is waar de organisatie voor staat en wat ieders belangen en behoeften zijn. Daarin kunnen mensen houvast vinden en zich verbonden voelen. Vanuit die verbinding kan het individueel ontwikkelingspotentieel én dat van de organisatie als geheel werkelijk tot bloei komen.
Onze bij Tavistock opgeleide trainers en consultants zijn experts in het begeleiden van en het werken met directies, besturen en managementteams. Vanuit het inzicht en begrip van psychodynamische processen en de rol van het onbewuste bij interacties in organisaties, leren onze adviseurs hoe topverantwoordelijken binnen organisaties hun taak en rol kunnen blijven vervullen vanuit ‘soft-skills’ en tegelijkertijd sturing kunnen geven binnen de dynamiek van een voortdurende veranderende context.
